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转正

总结很好写的,就是要让你的领导了解你,体现你的工作价值所在。所以写好几点: 1、你都做了哪些事,简明扼要 2、这些事情中有哪些需要用你个人的技巧去解决,或需要你个人的脑子去解决,让领导看到你是用心用脑在工作,即使没有问题,你也要写...

尊敬的领导: 我是XX部门的XXX,于X年X月X日成为贵公司的试用员工,到今天已经有X个月,试用期已满。在这段时间里,我自认能够完全胜任工作,根据公司的规章制度,现申请转为正式员工。 在这段时间里,我主要的工作是XX,通过锻炼,我熟悉了XX的...

当然有区别啦。转正之后呢,就要签合同啦,这样就保障了您自身的利益啦,还有一些正式工应该享有的权益,比如说社保之类的啦,但是临时工就没有的哦,想开除您就开除你,一点保障都没有的哦

1,习期内没有记分记录,实习期满一个月后就自动转为正式驾驶证,不需要办理相关手续, 过了实习期就是正式驾照。 2,机动车驾驶人初次申请机动车驾驶证和增加准驾车型后的12个月为实习期。在实习期内驾驶机动车的,应当在车身后部粘贴或者悬挂...

转正述职范文: 三个月的试用期转眼就要过去了。这段我人生中弥足珍贵的经历,给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮助,让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟,在对您们肃然起敬的同时,也为我有机会成...

入职三个月以来,XX同志认真、勤恳、踏实、努力,能较好地完成日常工作和领导安排的各项工作任务。平时做事认真,任劳任怨,不计较个人得失,服从上级安排,在人手紧张的情况下,能主动帮助其它岗位,工作态度端正,心胸开阔,关心和热爱集体,...

11月9日入职,12月9日转正。 11月工资=1800÷22(11月应出勤日)×17(11月出勤日)=1391元(12月15日发放) 12月工资=1800÷22(12月应出勤日)×5(12月转正前出勤日)+2000÷22×17(12月转正后出勤日)=1954元(1月15日发放)

根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 同一用人单位...

党员预备期为一年。 根据《党章》的规定,党员余邦全为一年,预备期满,党支部应当及时讨论能否转为正式党员,具备党员条件的,按期转为正式党员;不符合条件需要继续考察的,可以延长预备期,但不能超过一年。 《中国 共 产 党 章 程》 第七条 ...

对这个无良的公司,你只能通过法律手段维护自己的合法权益。 1、你有权要求公司支付未签订劳动合同的二倍的工资,时间从进入公司工作满一个月的次日起开始计算。 2、由于没有签订劳动合同,口头约定的试用期无效,你有权要求公司支付转正工资与...

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